Public Service Motivation, Organizational Social Capital, and Knowledge Sharing in the Korean Public Sector

Autor:	Kim, Sangmook
Zdroj:	Public Performance & Management Review, 2018 Jan 01. 41(1), 130-151.
Databáze:	JSTOR Journals
Externí odkaz:	https://www.jstor.org/stable/48537240 Zobrazit plný text záznamu Plný text ve formátu HTML
Nepřihlášeným uživatelům se plný text nezobrazuje	K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.