Persönlichkeitsentwicklung als Aufgabe der Personalführung. Eine Untersuchung bewußter und unbewußter Momente in der Personalführung und ihre möglichen Auswirkungen auf die Persönlichkeitsentwicklung. Hochschulschriften zum Personalwesen, Bd. 16 Helmut Brüggmann T. R. Hummel D. Wagner E. Zander

Autor:	Lipka, Anna
Zdroj:	Management Revue, 1992 Jan 01. 3(4), 425-428.
Databáze:	JSTOR Journals
Externí odkaz:	https://www.jstor.org/stable/41782429 Zobrazit plný text záznamu