Gestion de la performance: Impact sur la performance organisationnelle de l'intégration de la stratégie et de la cohérence des systèmes de GRH

Autor:	Barrette, Jacques, Ouellette, Rachel
Zdroj:	Relations Industrielles / Industrial Relations, 2000 Apr 01. 55(2), 207-226.
Databáze:	JSTOR Journals
Externí odkaz:	https://www.jstor.org/stable/23078090 Zobrazit plný text záznamu