Corporate Social Responsibility and Ethical Leadership: Investigating Their Interactive Effect on Employees' Socially Responsible Behaviors

Autor:	De Roeck, Kenneth, Farooq, Omer
Zdroj:	Journal of Business Ethics, 2018 Sep 01. 151(4), 923-939.
Databáze:	JSTOR Journals
Externí odkaz:	https://www.jstor.org/stable/45022707 Zobrazit plný text záznamu Plný text ve formátu HTML
Nepřihlášeným uživatelům se plný text nezobrazuje	K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.