Dirigir en entornos turbulentos
| Autor: | Inés Alegre, Miguel-Ángel Ariño |
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| Jazyk: | Spanish; Castilian |
| Rok vydání: | 2023 |
| Předmět: | |
| Zdroj: | Revista Empresa y Humanismo, Vol 26, Iss 1 (2023) |
| Druh dokumentu: | article |
| ISSN: | 1139-7608 2254-6413 |
| Popis: | Pérez-López (2018) identificó tres parámetros para evaluar la calidad de una organización: eficacia, atractividad y unidad (Ariño, 2005; Ferreiro, Alcázar, 2019). La aplicación de estos parámetros se ha llevado a cabo mayoritariamente en entornos estables, puesto que eran los entornos habituales cuando Pérez-López formuló su teoría. Las últimas décadas han estado marcadas por grandes turbulencias sociales y empresariales (Millar, Groth, Mahon, 2018). Este artículo repasa las tres dimensiones de Pérez-López para diagnosticar la calidad de una organización y sugiere pautas para su aplicación en entornos turbulentos. |
| Databáze: | Directory of Open Access Journals |
| Externí odkaz: |
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