Aportes teóricos y empíricos al estudio del clima organizacional. Una reflexión en organizaciones públicas
| Autor: | José Gregorio Arévalo Ascanio, Genny Torcoroma Navarro Claro, Ramón Armando Bayona Trillos |
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| Jazyk: | English<br />Spanish; Castilian |
| Rok vydání: | 2016 |
| Předmět: | |
| Zdroj: | Revista Científica Profundidad Construyendo Futuro, Vol 4, Iss 4, Pp 2-11 (2016) |
| Druh dokumentu: | article |
| ISSN: | 24221783 2422-2518 |
| DOI: | 10.22463/24221783.2272 |
| Popis: | El desarrollo de un buen clima organizacional en las empresas, se ha convertido en una preocupación a nivel global, no sólo por su repercusión en la salud de los trabajadores sino también por su influencia en la prestación de un buen servicio y en consecuencia en la satisfacción de los clientes y la productividad de las empresas. Por lo anterior, en el presente artículo se hace una reflexión de los aportes teóricos y empíricos de diversos autores sobre el desarrollo del clima organizacional en instituciones de carácter público, dando como resultado un alto consenso en cuanto a la importancia de estudiar el tema, puesto que permite conocer las percepciones de los directivos y trabajadores así como identificar fortalezas y debilidades que afectan directamente a la organización. |
| Databáze: | Directory of Open Access Journals |
| Externí odkaz: |
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