ОСОБЛИВОСТІ ПРОФЕСІЙНО-ПСИХОЛОГІЧНОГО ВІДБОРУ КАДРІВ ДО ДЕРЖАВНОЇ КРИМІНАЛЬНО-ВИКОНАВЧОЇ СЛУЖБИ УКРАЇНИ
Autor: | O. M. Miroshnychenko |
---|---|
Jazyk: | English<br />Russian<br />Ukrainian |
Rok vydání: | 2018 |
Předmět: | |
Zdroj: | Право і безпека, Vol 64, Iss 1, Pp 140-145 (2018) |
Druh dokumentu: | article |
ISSN: | 1727-1584 2617-2933 |
Popis: | Висвітлено сучасний стан проблеми професійно-психологічного відбору кадрів до Державної кримінально-виконавчої служби України та вимоги, що висуваються до кандидатів. Професійно-психологічний відбір розглянуто як безперервний керований процес, що включає в себе комплекс психодіагностичних заходів щодо виявлення рівня розвитку сукупності професійно важливих якостей особистості та наступного визначення придатності до ефективної професійної діяльності у структурі Державної кримінально-виконавчої служби України. Також розглянуто етапи професійно-психологічного відбору кандидатів на службу, особливості здійснення підбору психодіагностичного інструментарію та проведення психодіагностичного обстеження. |
Databáze: | Directory of Open Access Journals |
Externí odkaz: |