Retornos salariales para Colombia, un análisis cuantílico

Autor:	Cristian Dario Castillo Robayo, Julimar Da Silva Bichara, Manuel Pérez Trujillo
Jazyk:	English<br />Spanish; Castilian
Rok vydání:	2017
Předmět:	retorno salarial capital humano regresión cuantilica educación experiencia. Economics as a science HB71-74
Zdroj:	Apuntes del CENES, Vol 36, Iss 63 (2017)
Druh dokumentu:	article
ISSN:	01203053 0120-3053 2256-5779
DOI:	10.19053/01203053.v36.n63.2017.5830
Popis:	Este artículo analiza los retornos salariales de los jóvenes y adultos, comparando la influencia de la educación y la experiencia. Se examina principalmente la teoría del capital humano y las críticas a esta, a través del estudio de la relación entre educación, experiencia y salarios. El análisis empírico se base en el modelo de Mincer, pero mediante las regresiones cuantílicas, para determinar, por 10 cuantiles en cada grupo, cómo se dan los retornos salariales. Se comprueba que para los jóvenes hay mayor impacto de adquirir experiencia que la educación sobre los retornos salariales, lo que afecta la inserción laboral y el obtener mayores ingresos laborales.
Databáze:	Directory of Open Access Journals
Externí odkaz:	https://doaj.org/article/7e4a17758f6543ffae24eddf55505814 Zobrazit plný text záznamu View record in DOAJ