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El presente ensayo destaca aspectos referidos a la visión del gerente social wayuu como líder en la Administración Pública Venezolana. El método de abordaje es una revisión documental con enfoque hermenéutico que permitirá trasmitir, por diferentes concepciones, la naturaleza y comparar las perspectivas de los Wayuu en el ámbito público. Además, se resaltan aspectos jurídicos previstos en la Constitución de la Republica Bolivariana de Venezuela, así como la Ley Orgánica de Pueblos y Comunidades Indígenas y demás normas de rango legal y sublegal que de manera subrepticia hacen referencia a la participación de las comunidades indígenas en el ámbito político y gerencial. Como consideración final, se reflexiona sobre el panorama político, social y cultural de la figura indígena dentro de la realidad nacional, así como la indiferencialización de las relaciones clánicas para ejercer este rol, y de cómo los instrumentos legales vigentes han servido de catapulta para ubicar dentro de la estructura gerencial pública a miembros resaltantes de la comunidad wayuu. |
