| Popis: |
L’anesthésie-réanimation (AR) est réputée être l’une des spécialités les plus touchées par le stress professionnel (SP). Dans ce contexte, notre travail avait pour objectifs d’évaluer le niveau d’anxiété et de SP chez le personnel d’AR et d’identifier les facteurs qui y sont associés. Pour ce faire, nous avons mené une étude transversale, descriptive et analytique, auprès de 54 participants (38 techniciens et 16 résidents) exerçant aux deux services d’AR des CHU Habib Bourguiba et Hédi Chaker de Sfax, Tunisie. L’évaluation du SP a été faite via le questionnaire de Karasek. L’échelle « Hamilton Anxiety Rate Scale » (HARS) a été utilisée pour la mesure de l’anxiété. Selon le questionnaire de Karasek, le score moyen de la latitude décisionnelle était de 69 points, celui de la demande psychologique 23,9 points, celui du soutien social 19,6 points. Selon ce questionnaire, 40,7% du personnel étaient estimés stressés et 38,9% en situation d’isostrain. Le score HARS moyen était de 17,8 points, celui de l’anxiété psychique 8,7 points et celui de l’anxiété somatique 9 points, avec une différence significative entre le personnel médical et paramédical. Une anxiété sévère à très sévère a été notée dans 25,9% des cas. Le score HARS était corrélé au sexe féminin (p = 0,017) et aux antécédents de suivi psychiatrique (p = 0,003). Il ressort de notre étude que le personnel d’AR est exposé à un risque considérable de SP. Des changements de l’environnement de travail ainsi qu’un apprentissage de techniques de gestion du stress professionnel pourraient être proposés. |
