Sistemas de avaliação profissional e contratualização da gestão na Atenção Primária à Saúde em Portugal

Autor:	Márcia Silveira Ney, Celia Regina Pierantoni, Luís Velez Lapão
Jazyk:	English<br />Spanish; Castilian<br />Portuguese
Předmět:	Employee performance appraisal Primary Health Care Health personnel management Public aspects of medicine RA1-1270
Zdroj:	Saúde em Debate, Vol 39, Iss 104, Pp 43-55
Druh dokumentu:	article
ISSN:	2358-2898 0103-1104
DOI:	10.1590/0103-110420151040266
Popis:	Apresenta-se um estudo de caso realizado em Portugal sobre sistemas de avaliação profissional para atenção primária. Os objetivos foram analisar a trajetória de implantação, a estrutura organizacional e as ferramentas de gestão utilizadas, bem como discutir sobre os processos que vêm sendo instituídos no Brasil com o Programa Nacional de Melhoria do Acesso e da Qualidade. Trata-se de estudo descritivo, com investigação bibliográfica de abordagem qualitativa. Os resultados indicam uma estrutura de coordenação, com descentralização dos serviços, que requer maior autonomia dos gestores de saúde e regulamentação do processo avaliativo, contribuindo para a obtenção de melhores resultados.
Databáze:	Directory of Open Access Journals
Externí odkaz:	https://doaj.org/article/0c104019d73640c595802b68238d55be Zobrazit plný text záznamu View record in DOAJ