Presenteeism: A Factor Affecting Nursing Care Behaviors

Autor: KARDAŞ KİN, Özlem, ÇELİK, Ayşegül
Jazyk: turečtina
Rok vydání: 2021
Předmět:
Zdroj: Volume: 7, Issue: 3 463-469
İzmir Katip Çelebi Üniversitesi Sağlık Bilimleri Fakültesi Dergisi
İzmir Katip Çelebi University Faculty of Health Science Journal
ISSN: 2458-9799
Popis: Amaç: Bu çalışmanın amacı hemşirelerin presenteeism durumlarının hemşirelik bakım davranışlarına etkisinin incelenmesidir. Gereç ve Yöntem: Tanımlayıcı tipte olan bu araştırmanın verileri Mayıs-Ekim 2021 tarihleri arasında toplanmıştır. Araştırmaya katılmayı kabul eden ve aktif olarak çalışan 283 hemşire araştırmanın örneklemini oluşturmuştur. Veriler, kişisel bilgi formu, Stanford Presenteeism Ölçeği (SP-6) ve Bakım Davranışları Ölçeği-24 (BDÖ-24) kullanılarak toplanmıştır. Bulgular: Hemşirelerin %63,6’sının haftalık çalışma saati 40 saatin üzerindedir ve %54,8’inin işte çalışırken yorulduğu belirlenmiştir. BDÖ-24 toplam puan ortalaması 4,8±0,9, SP-6 toplam puan ortalaması ise 20,4±4,8 olarak saptanmıştır. Meslek yılı >20 yıl olan hemşirelerin SP-6 puan ortalamaları meslek yılı
Objective: This study examines the effect of nurses' presenteeism status on nursing care behaviors. Material and Method: The study is a descriptive study and data were collected between May and October 2021. The sample of the study consisted of 283 nurses who accepted to participate in the study, and who were working at the time of the data collection. Data were collected using personal information form, Stanford Presenteeism Scale (SP6), and Caring Behaviors Inventory-24 (CBI-24). Results: It was determined that 63.6% of the nurses work more than 40 hours per week and 54.8% of them are tired while working at work. The mean score of the CBI-24 was 4.8±0.9, and the total mean score of the SP-6 was 20.4±4.8. SP-6 mean score of nurses with a professional experience of >20 years is statistically significantly lower than the group with a professional experience of
Databáze: OpenAIRE
Externí odkaz: