СОВРЕМЕННАЯ ПАРАДИГМА УПРАВЛЕНИЯ УЧРЕЖДЕНИЕМ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ В УСЛОВИЯХ ПРОВЕДЕНИЯ МЕДИЦИНСКОЙ РЕФОРМЫ
| Jazyk: | ukrajinština |
|---|---|
| Rok vydání: | 2021 |
| Předmět: | |
| Zdroj: | Problems and prospects of economics and management; No. 4(20) (2019): Problems and prospects of economics and management; 170-175 Problemy i perspektywy ekonomii i zarządzania; Nr 4(20) (2019): Проблеми і перспективи економіки та управління; 170-175 Проблемы и перспективы экономики и управления; № 4(20) (2019): Проблемы и перспективы экономики и управления; 170-175 Проблеми і перспективи економіки та управління; № 4(20) (2019): Проблеми і перспективи економіки та управління; 170-175 |
| ISSN: | 2411-5215 |
| Popis: | The article discusses the process of moving from an administrative to an economic model of managing a healthcare facility. The possibility and specifics of the application of socio-economic and systematic approaches to the economic management of the health care institution with regard to the ownership and sphere of activity are determined. Requirements for candidates for management positions in medical institutions are considered, and new knowledge and requirements that heads of medical institutions in Ukraine must possess are highlighted. It has been found that the main criterion for marketing a health care institution in the market economy is quality competition. В статье рассматривается процесс перехода от административной к экономической модели управления учреждением здравоохранения. Определена возможность и специфику применения социально-экономического и системного подходов к экономическому управления учреждением здравоохранения с учетом формы собственности и сферы деятельности. Рассмотрены требования к кандидатам на занятие руководящих должностей в медицинских учреждениях и выделены новые знания и требования, которыми должны обладать в Украине руководители медицинских учреждений. Установлено, что основной критерий маркетинга медицинского учреждения, во время рыночной экономики - конкуренция качеством. У статті розглянуто процес переходу від адміністративної до економічної моделі управління закладом охорони здоров’я. Визначено можливість і специфіку застосування соціально-економічного та системного підходів до економічного управління закладом охорони здоров’я з урахуванням форми власності та сфери діяльності. Розглянуто вимоги до кандидатів на зайняття керівних посад у медичних закладах та виокремлено нові знання та вимоги, якими повинні володіти в Україні керівники медичних закладів. З’ясовано, що основний критерій маркетингу медичного закладу в час ринкової економіки – конкуренція якістю. |
| Databáze: | OpenAIRE |
| Externí odkaz: |
|