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Introdução Este texto procura reflectir sobre duas tendências que, pese embora as especificidades socioculturais, políticas, económicas e históricas de cada país, coexistem no espaço da União Europeia: a crescente participação feminina na esfera laboral e as pressões para uma maior flexibilização da relação de emprego. A partir de uma análise de dados estatísticos disponibilizados pelo Eurostat, é possível constatar um aumento do fenómeno da precariedade laboral e a sua sobrefeminização. Com ... |
