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La empresa Todo Ambiental S.A.S E.S.P es una empresa dedicada al tratamiento de aguas residuales, constituida de manera reciente, motivo por el cual no cuenta con ningún sistema de gestión implementado para el desarrollo de sus procesos productivos. De acuerdo con lo anterior se procede a generar una propuesta para el diseño del sistema de gestión y salud en el trabajo teniendo en cuenta lo establecido en el Decreto 1072 de 2015 y la Resolución 0312 de 2019 para garantizar condiciones adecuadas de seguridad y salud en el trabajo para los trabajadores de la organización. Se parte del diagnóstico de las condiciones de trabajo para identificar factores de riesgo, evaluación inicial de cumplimiento de los estándares mínimos establecidos en la Resolución 0312 de 2019 teniendo en cuenta el riesgo al que pertenece la empresa y el tamaño de la misma, la aplicación de encuestas para la recopilación de información complementaria que permita identificar condiciones de los trabajadores, la identificación, evaluación y valoración de los riesgos a los cuales están expuestos, desarrollo de medidas de control para estos riesgos y por último el análisis de la información lo cual permite proponer un plan anual de trabajo y otras actividades que permitan la implementación del Sistema de gestión de salud y seguridad en el trabajo para la empresa de estudio. The company Todo Ambiental S.A.S E.S.P, is a company dedicated to the treatment of wastewater, recently established, and whereby it does not have any management system implemented for the development of its production processes. In accordance with the above, a proposal is generated for the design of the occupational health and management system, considering the provisions of Decree 1072 of 2015 and Resolution 0312 of 2019 to guarantee adequate safety and health conditions in the workplace. work for the workers of the organization. It starts from the diagnosis of working conditions to identify risk factors, initial evaluation of compliance with the minimum standards established in Resolution 0312 of 2019, taking into account the risk to which the company belongs and its size, to the application of surveys for the collection of complementary information that allows identifying the conditions of the workers, the identification, evaluation and assessment of the risks to which they are exposed, development of control measures for these risks and finally the analysis of the information which allows proposing an annual work plan and other activities that allow the implementation of the Occupational Health and Safety Management System for the study company. 1. Diseño del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo para la empresa Todo Ambiental S.A.S E.S.P 12 2. Problema de investigación 12 2.1 Descripción del problema 12 2.2 Formulación del problema 14 3. Objetivos 15 3.1 Objetivo general 15 3.2 Objetivos específicos 15 4. Justificación y delimitación 16 4.1 Justificación 16 4.2 Delimitación 18 4.2.1 Delimitación Temporal 18 4.2.2 Delimitación Espacial 18 4.2.3 Delimitación Operacional 19 4.2.4 Delimitación Legal 19 4.3 Limitaciones 19 5. Marco de Referencia 20 5.1 Estado del arte 20 5.2 Marco teórico 27 5.3 Marco legal 37 6. Marco metodológico de la investigación 39 6.1 Tipo de investigación 39 6.2 Enfoque o paradigma 39 6.3 Metodología 40 6.4 Fases de investigación 41 6.5 Población 44 6.6 Muestra 45 6.7 Fuentes de información 45 6.7.1 Fuentes primarias 45 6.7.2 Fuentes secundarias 46 6.8 Instrumentos de recolección de datos 47 6.9 Cronograma 48 7. Resultados 48 7.1 Fase 1: Diagnóstico inicial del Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo la empresa Todo Ambiental S.A.S E.S.P 48 7.1.1 Diagnóstico de condiciones de trabajo 48 7.1.2 Diagnóstico de cumplimiento requisitos mínimos según la resolución 0312 de 2019. 52 7.1.3 Encuesta sociodemográfica y morbilidad 55 7.2 Fase 2: Identificación de peligros y la valoración de riesgos empresa Todo Ambiental S.A.S E.S.P 64 7.3 Fase 3: Definición de propuesta de trabajo 66 7.3.1 Política de Seguridad y Salud en el Trabajo. 66 7.3.2 Objetivos del sistema de seguridad y salud en el trabajo 68 7.3.3 Plan de trabajo anual del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo 68 7.3.4 Programa de capacitación, entrenamiento, inducción y reinducción en seguridad y salud en el trabajo. 69 7.3.5 Reporte e investigación de incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades laborales. 70 7.3.6 Subprograma de medicina preventiva y del trabajo 70 7.3.7 Subprograma de higiene y seguridad industrial 71 7.3.8 Subprograma de seguridad industrial 72 7.3.9 Prevención, preparación y respuesta ante emergencias 72 7.3.10 Medición y evaluación de la gestión en Seguridad y Salud en el trabajo 72 7.3.11 Auditoría interna 76 8. Discusión 77 9. Análisis financiero Costo- Beneficio 82 10. Conclusiones y recomendaciones 86 10.1 Conclusiones 86 10.2 Recomendaciones 87 11. Referencias 89 Especialización Especialista en Gerencia de la Seguridad y Salud en el Trabajo Especialización en Gerencia de la Seguridad y Salud en el Trabajo |
