Desarrollo de un plan en salud ocupacional para minimizar stress laboral en trabajadores de cruceros
Autor: | Mora Moreno, Luisa Margarita |
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Přispěvatelé: | Reyes Becerra, José Vicente |
Jazyk: | Spanish; Castilian |
Rok vydání: | 2016 |
Předmět: | |
Zdroj: | Repositorio Universidad de Guayaquil Universidad de Guayaquil instacron:UG |
Popis: | Este documento contiene archivo en PDF. Debido a la incidencia de consultas al departamento medico del barco por síntomas de enfermedades muchos de ellos no relacionados a una patología específica se programó la realización del presente estudio para así minimizar el stress laboral en los tripulantes de un buque de turismo en el Archipiélago de Galápagos. Para el efecto se utilizó la metodología descriptiva, deductiva y cuantitativa, con uso del cuestionario ISTAS 21 (Cuestionario Psicosocial de Copenhaguen), se encuestó a los 115 tripulantes de la embarcación obteniéndose como resultados calificaciones desfavorables de los factores de riesgos psicosociales, las exigencias psicológicas, la inseguridad y la estima, por sobrepasar el percentil 70, los cuales son de prioridad alta con intervención inmediata por resultados reveladores de situaciones estresantes con mayor riesgo para la salud. Se propone a CANODROS C. L., la elaboración de un programa de salud ocupacional que contemple una intervención optima para disminuir el grado de influencia de los factores de riesgo psicosociales que influyen en la salud física y mental de los tripulantes. Because the incidence of visits to the medical department of the boat symptoms of diseases many of them unrelated to a specific pathology the embodiment of the present study was planned to minimize work stress on the crew of a ship tourism in the Galapagos Archipelago .For this purpose the descriptive, deductive and quantitative methodology was used, with use of ISTAS questionnaire 21 (Psychosocial Questionnaire Copenhagen), polled 115 crew of the vessel obtained as results unfavorable ratings of psychosocial risk factors, psychological demands , insecurity and esteem, for exceeding the 70%, which are of high priority to immediate intervention by revealing results of stressful situations with increased risk to health. It is proposed to CANODROS C. L., the development of an occupational health program that includes an optimal intervention to reduce the degree of influence of psychosocial risk factors that influence the physical and mental health of the crew. |
Databáze: | OpenAIRE |
Externí odkaz: |