| Popis: |
Статья посвящена исследованию влияния корпоративной культуры на развитие промышленного предприятия. Показано, что формирование принципов корпоративной культуры способствует повышению уровня вовлеченности сотрудников, результативности их трудовой деятельности, сохранению и воспроизводству человеческого капитала предприятия. Развитие корпоративной культуры, включающей в себя направленность на повышение уровня знаний, инновативности и организации, позволяет увеличить производительность и эффективность работы всей организации, а также регулировать внутренние трудовые отношения, предотвращая и предупреждая кризисные ситуации. |
