Imigrantes brasileiras: estudo exploratório sobre os desafios para entrar no mercado de trabalho português
| Autor: | Melo, Maria Lígia Vieira de |
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| Přispěvatelé: | Fernandes, Maria Emília Pereira, Universidade do Minho |
| Jazyk: | portugalština |
| Rok vydání: | 2022 |
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| Popis: | Dissertação de mestrado em Negócios Internacionais A dissertação que aqui se desenvolve tem como objetivo central demonstrar as experiências das mulheres brasileiras para entrar no mercado de trabalho em Portugal, as suas trajetórias imigratórias, a chegada em Portugal, os desafios enfrentados na procura por um emprego, a entrevista, a elaboração do currículo, as experiências de trabalho, convivência com os portugueses, casos de assédio e discriminação e o sentimento e desafios de trabalharem em áreas consideradas com menor qualificação. Para isso foram realizadas entrevistas semiestruturadas com 11 brasileiras residentes em Portugal há mais de 2 anos, na faixa etária entre 25-40 anos e que atualmente moram na região de Lisboa. Todas as entrevistadas têm formação universitária e experiências profissionais de acordo com a sua área de formação no Brasil ou em outros países. Após as entrevistas, as respostas foram analisadas através de um estudo qualitativo, para determinar as diferenças e semelhanças nas histórias dessas mulheres e uma revisão bibliográfica que ajudou a demonstrar que as teorias estão de acordo com o que acontece no mercado de trabalho português. Assim, procuramos abordar como está sendo a trajetória profissional dessas mulheres brasileiras em Portugal, se apesar de todas terem formação acadêmica e experiências, se as oportunidades e dificuldades estão sendo as mesmas, ou se algumas ainda não conseguiram sair do estereotipo de que brasileiras são melhores em setores de atendimento, como acontece no país desde a segunda vaga em 2001. The main objective of the dissertation developed here is to demonstrate the experiences of Brazilian women on entering the labor market in Portugal, their immigration trajectories, arrival in Portugal, the challenges faced when looking for a job, the interview, the elaboration of the curriculum, work experiences, living with the Portuguese’s, cases of harassment and discrimination and the feeling and challenges of working in areas considered to be less qualified. For this, semi-structured interviews were carried out with 11 Brazilians living in Portugal for more than 2 years, aged between 25-40 years and currently living in the Lisbon region. All interviewees have university education and professional experience according to their area of training in Brazil or in other countries. After the interviews, the answers were analyzed through a qualitative study, to determine the differences and similarities in the stories of those women, and a bibliographical review that helped to demonstrate that the theories are in accordance with what happens in the Portuguese labor market. Thus, we seek to address the professional trajectory of these Brazilian women in Portugal, whether despite all of them having academic training and experience, whether the opportunities and difficulties are the same, or whether some have not yet managed to get out of the stereotype that Brazilian women are better in the service sectors, as has been the case in the country since the second Brazilian immigration wave in 2001. |
| Databáze: | OpenAIRE |
| Externí odkaz: |
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