Gestion des conflits d'intérêts dans le partage de la richesse des entreprises : Revue de littérature

Autor: MAKAYSSI, khansaa, LOULID, Adil
Jazyk: francouzština
Rok vydání: 2023
Předmět:
Zdroj: International Journal of Accounting, Finance, Auditing, Management and Economics; Vol. 4 No. 1-1 (2023): Theoretical Reserach; 293-306
International Journal of Accounting, Finance, Auditing, Management and Economics; Vol. 4 No. 1-1 (2023): Recherches Théoriques; 293-306
ISSN: 2658-8455
Popis: The distribution of wealth inside a corporation is a concept that asks for a heightened awareness of the basics of ethical management and the minimization of potential conflicts of interest. This awareness is required since the practice of wealth distribution is a notion. The purpose of this article is to present a summary of the research that has been done previously on the resolution of conflicts of interest in the distribution of corporate wealth in Africa, with a particular focus on Morocco as the critical country of discussion. The article focuses on handling conflicts of interest in the distribution of corporate wealth in African countries, more specifically in Morocco. It examines the existing body of research on the subject by systematically evaluating the literature and concentrating on the studies that discuss the challenges and potential benefits of the topic from a regional point of view. Furthermore, it systematically evaluates the literature and explores the existing body of research on the subject. Even though there are indications of a growing interest in research about the ethical repercussions of wealth sharing in corporations, the findings show a shortage of relevant literature which is the case even though suitable material is scarce. Lastly, the paper digs into the repercussions of corporate governance and the requirement of conducting more incredible research in this sector. In addition, the paper discusses the necessity of additional research in this field. Keywords: Wealth Sharing, Conflicts of Interest, Africa, Morocco, Corporate Governance. JEL Classification: D74 Paper type: Theoretical Research
La répartition des richesses au sein d'une entreprise est un concept qui demande une sensibilisation accrue aux principes de base de la gestion éthique et à la minimisation des conflits d'intérêts potentiels. L'objectif de cet article est de présenter un résumé de la recherche qui a été faite précédemment sur la résolution des conflits d'intérêts dans la distribution de la richesse des entreprises en Afrique, avec un accent particulier sur le Maroc comme pays critique de discussion. L'article se concentre sur le traitement des conflits d'intérêts dans la distribution de la richesse des entreprises dans les pays africains, plus particulièrement au Maroc. Il examine le corpus de recherche existant sur le sujet en évaluant systématiquement la littérature et en se concentrant sur les études qui discutent des défis et des avantages potentiels du sujet d'un point de vue régional. En outre, il évalue systématiquement la littérature et explore le corpus de recherche existant sur le sujet. Même s'il existe des indications d'un intérêt croissant pour la recherche sur les répercussions éthiques du partage des richesses dans les entreprises, les résultats montrent une pénurie de littérature pertinente, ce qui est le cas même si le matériel approprié est rare. Enfin, le document se penche sur les répercussions de la gouvernance d'entreprise et la nécessité de mener des recherches plusincroyables dans ce secteur. En outre, le document discute de la nécessité de mener des recherches supplémentaires dans ce domaine. Mots clés : Partage des richesses des entreprises, Conflits d'intérêts, Afrique, Maroc, Gouvernance d'entreprise. Classification JEL: D74 Type de l’article : Article théorique
Databáze: OpenAIRE
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