Stratejik Lider İletişimi ve Sosyal Medya: Türkiye’de Şirket Genel Müdürlerinin Twitter Kullanımı Üzerine Bir İnceleme
| Autor: | A. Elif Posos Devrani |
|---|---|
| Přispěvatelé: | TAÜ, Kültür ve Sosyal Bilimler Fakültesi, Kültür ve İletişim Bilimleri Bölümü, Posos Devrani, Ayşe Elif |
| Jazyk: | turečtina |
| Rok vydání: | 2018 |
| Předmět: | |
| Zdroj: | Issue: 29. Özel Sayısı 77-88 Akdeniz Üniversitesi İletişim Fakültesi Dergisi |
| ISSN: | 2619-9718 |
| Popis: | Günümüzde halkla ilişkiler ve kurumsaliletişim pratiklerinde sosyal medyanın önemli bir araç olarak kullanıldığıgerçeği yadsınamaz. Sosyal medyanın içerik üretim, tüketim ve yeniden üretimsüreçlerindeki çok kanallı yapısı, geleneksel halkla ilişkiler pratiklerindekitek kanallı iletişim yapısına dair ezberi bozmuştur. Tüm bu gelişmeler,kurumsal iletişim alanındaki önemli bir çalışma kolu olan stratejik lideriletişimi alt başlığını da yeni fırsatlar, imkanlar ve tehditlere açmıştır. Bu çalışmada, Fortune Türkiye 500sıralamasındaki ilk 100 şirketin genel müdürlerinin Twitter özelindeki sosyalmedya kullanımları incelenecektir. Kurumların doğal sözcüsü konumundaki üstdüzey yöneticilerin, öncelikle Twitter’da ne kadar aktif oldukları, sonrasındaise paylaşımlarında bağlı bulundukları kurumun kimliğini kendi sosyal medyakullanımlarında bir politika olarak kabul edip etmediklerini sorgulanacaktır. Nowadays, it is a fact that social media isused as an important tool in public relations and institutional communicationpractices. The multichannel structure of social media in the processes ofcontent production, consumption, and reproduction has been a challenge forone-channel communication of traditional public relations practices. All thesedevelopments open up new opportunities, possibilities and threats for strategicleadership communication, which is an important line of corporatecommunication. In this study, the Twitter usage among the generalmanagers of first 100 companies, whichare on the Fortune Turkey 500 list, will be examined. It will be questionedwhether the top managers, the institutions' natural spokesperson, are active inTwitter and whether they accept the corporate identity of their company as apolicy in their social media use. |
| Databáze: | OpenAIRE |
| Externí odkaz: |
|