L'apprentissage du rôle politique dans les séries

Autor: Taïeb, Emmanuel
Přispěvatelé: Triangle : action, discours, pensée politique et économique (TRIANGLE), Centre National de la Recherche Scientifique (CNRS)-Sciences Po Lyon - Institut d'études politiques de Lyon (IEP Lyon), Université de Lyon-Université de Lyon-Université Jean Monnet [Saint-Étienne] (UJM)-Université Lumière - Lyon 2 (UL2)-École normale supérieure - Lyon (ENS Lyon), École normale supérieure de Lyon (ENS de Lyon)-Université Lumière - Lyon 2 (UL2)-Sciences Po Lyon - Institut d'études politiques de Lyon (IEP Lyon), Université de Lyon-Université de Lyon-Université Jean Monnet - Saint-Étienne (UJM)-Centre National de la Recherche Scientifique (CNRS)
Jazyk: francouzština
Rok vydání: 2020
Předmět:
Zdroj: Considérant-Revue du droit imaginé
Considérant-Revue du droit imaginé, Classiques Garnier, 2020, ⟨10.15122/isbn.978-2-406-10146-8.p.0059⟩
Considérant : Revue du droit imaginé
Considérant : Revue du droit imaginé, 2020, 2, ⟨10.15122/isbn.978-2-406-10146-8.p.0059⟩
ISSN: 2677-4232
2729-2177
DOI: 10.15122/isbn.978-2-406-10146-8.p.0059⟩
Popis: Les séries politiques mettent en scène l’apprentissage du rôle par les acteurs politiques, individuellement, et par leur entourage, collectivement, en s’attachant aux cas où un nouvel entrant accède à de hautes fonctions sans avoir été élu (The Crown, Designated Survivor). La fiction pense l’apprentissage du rôle comme un ensemble d’épreuves que passe tout acteur politique, mais où il peut échouer, soit car il n’est « pas fait pour le rôle », soit car des éléments extérieurs l’en empêchent.
Political television series dramatize the process of political actors learning their role, individually and, through their entourage, collectively. They do so by focusing on cases in which a new entrant reaches high office without having been elected (The Crown, Designated Survivor). Fiction conceives of the learning of the role as a number of trials that all political actors undergo, but in which they can fail, either because they are “not cut out for the role” or because they are prevented from succeeding by external factors.
Databáze: OpenAIRE