La pratique de la recherche-intervention dans les organisations : retour sur les modes de production des connaissances gestionnaires à partir du terrain
Autor: | Yves André Perez |
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Přispěvatelé: | Perez, Yves-André, Institut de Socio-économie des Entreprises et des ORganisations (ISEOR), Institut de socio-économie des entreprises et des organisations |
Jazyk: | francouzština |
Rok vydání: | 2008 |
Předmět: | |
Zdroj: | Humanisme et entreprise Humanisme et entreprise, A.A.E.L.S.H.U.P 2008, pp.12 |
ISSN: | 0018-7372 2271-1791 |
Popis: | Le but de cette recherche est d’eclairer la signification de la notion de recherche-intervention comme mode specifique de production des connaissances gestionnaires a partir du terrain. Il comporte : 1) une analyse des trois modes principaux de construction de l’objet de recherche : le mode positiviste, le mode interpretatif et le mode constructiviste 2) l’etude des differentes formes d’intervention des chercheurs au sein des organisations et la nature des modelisations des connaissances ainsi produites a partir du terrain 3) un examen epistemologique specifique des modes de validation des connaissances ainsi creees. |
Databáze: | OpenAIRE |
Externí odkaz: |