Cultura emoțională a managerului – condiție pentru implementarea inovațiilor în educație/ Emotional culture of the manager – condition for the implementation of innovations in education

Autor:	Şova, Tatiana
Jazyk:	Romanian; Moldavian; Moldovan
Rok vydání:	2020
Předmět:	emotional culture emotional skills disciplinare emoțională emotional discipline emotional abilities capacități emoționale competențe emoționale maturitate emoțională emotional maturity cultură emoțională
DOI:	10.5281/zenodo.4384132
Popis:	În acest articol este argumentată necesitatea deținerii de către managerii instituțiilor de învățământ a culturii emoționale. Sunt specificate componentele structurale ale culturii emoționale și sunt descrise principiile exprimării emoțiilor. This article argues the need emotional culture for managers of educational institutions. The structural components of emotional culture are specified and the principles of expressing emotions are described. Şova, Tatiana. Cultura emoțională a managerului – condiție pentru implementarea inovațiilor în educație / Tatiana Șova // Managementul educaţional: realizări şi perspective de dezvoltare: Materialele Conferinţei ştiinţifico-practice internaţionale, Ed. a 3-a, 08 mai 2020 – Bălţi: S. n., 2020. – P. 218-224. – ISBN 978-9975-3422-5-4.
Databáze:	OpenAIRE
Externí odkaz:	https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::3e69cf891d63387533873ddbb6fb35e5 Zobrazit plný text záznamu