Autor:	Robert L. Aronson
Rok vydání:	1991
Předmět:	Organizational Behavior and Human Resource Management Labour economics Market economy Management of Technology and Innovation Strategy and Management Workforce Economics Contingent employment
Zdroj:	ILR Review. 44:570-570
ISSN:	2162-271X 0019-7939
DOI:	10.1177/001979399104400321
Databáze:	OpenAIRE
Externí odkaz:	https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::f72e2baa93e27c5bc1a4ab427e519889 https://doi.org/10.1177/001979399104400321 Zobrazit plný text záznamu Plný text ve formátu PDF Plný text ve formátu HTML
Nepřihlášeným uživatelům se plný text nezobrazuje	K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.