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Con datos de una encuesta a 301 pymes de Quebec, se examina la influencia de los sindicatos en la formacion en el empleo en estas empresas. Los autores se centran en la inclusion de clausulas al respecto en convenios colectivos y concluyen que tales clausulas establecen un marco reglamentario para ciertas medidas de fomento de la formacion y el aprendizaje en el lugar de trabajo, lo que pone de relieve la influencia de los sindicatos. Sin embargo, en general la inclusion o ausencia de estas clausulas no se traduce necesariamente en mayor o menor participacion en este tipo de actividades. |