Gerenciamento da equipe de enfermagem: fatores associados à satisfação do trabalho

Autor: Marluci Andrade Conceição-Stipp, Amanda Trindade Teixeira-de-Bessa, Graciele Oroski-Paes, Cristiana Dias-Silveira
Rok vydání: 2017
Předmět:
Zdroj: Enfermería Global. 16:193
ISSN: 1695-6141
DOI: 10.6018/eglobal.16.3.249471
Popis: El objetivo de este estudio fue identificar prioridades asignadas por equipo de enfermería relacionadas a factores asociados a satisfacción del trabajo y analizar la influencia de estos factores en la asistencia de enfermeríaa en diferentes gestiones. Estudio descriptivo-transversal, con 239 miembros del equipo de enfermería de hospital privado en Rio de Janeiro. Se aplicó formulario relacionado con la satisfacción en el trabajo y los datos fueron analizados por el software Statistica y test de proporciones bicaudal. Se constató igualdad en las prioridades asignadas por el equipo en las diferentes gestiones y similitud en la mayoría de los atributos en la tendencia de la distribución porcentual como: recursos materiales, salarios, relación con compañeros de trabajo/liderazgo, reconocimiento de la labor realizada y gustar de lo que haces. Compete a los gerentes y líderes encontrar alternativas que favorezcan la motivación, tales como: revisión de políticas internas, establecer planes de posiciones/incentivos, ofrecer feedback para empleados con objetivo de satisfacer expectativas, obtener mejoras en relaciones interpersonales, entre otras.
Databáze: OpenAIRE