Personeelsbeleid bij de Nederlandse mijnen tijdens de jaren dertig

Autor:	G.C.M. Vromen
Rok vydání:	2023
Zdroj:	Studies over de sociaaleconomische geschiedenis van Limburg/Jaarboek van het Sociaal Historisch Centrum voor Limburg. 32:27-79
ISSN:	0923-2842
DOI:	10.58484/ssegl.v32i12722
Popis:	G.C.M. Vromen schetst in detail het personeelsbeleid bij de Nederlandse mijnen tijdens de jaren dertig. Hij toont aan dat het arbeidsmarktbeleid van de Rijksoverheid in deze jaren lang niet altijd spoorde met het bedrijfsbelang van de mijnondernemingen. De compromissen die uiteindelijk tot stand kwamen, hadden een stabiliserende uitwerking op zowel de werkgelegenheid als de bedrijfsvoering.
Databáze:	OpenAIRE
Externí odkaz:	https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::712ffc472ae4c1355fb964297e6c23c3 https://doi.org/10.58484/ssegl.v32i12722 Zobrazit plný text záznamu