| Autor: |
Rim Boutiba, Ezzeddine Boussoura, Olfa Zeribi Ben-Slimane |
| Rok vydání: |
2016 |
| Předmět: |
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| Zdroj: |
RIMHE : Revue Interdisciplinaire Management, Homme & Entreprise. :25-44 |
| ISSN: |
2259-2490 |
| DOI: |
10.3917/rimhe.020.0025 |
| Popis: |
La thematique de la Responsabilite Societale des Entreprises (RSE) a fait l’objet de nombreuses recherches. L’appropriation de la RSE par les chercheurs semble indiquer une diversite de significations et de representations du concept. Neanmoins, la grande majorite des recherches actuelles discutent des apprehensions theoriques de la RSE et negligent parfois sa dimension discursive. La relecture de ce concept exige ainsi un renouvellement des approches normatives et instrumentales vers des approches cognitives et comportementales. L’objet de ce travail de recherche est de s’interroger sur le sens donne a la RSE dans le discours des responsables, dans le contexte specifique d’un pays emergent. Il s’agit en effet de faire un rapprochement entre ce que disent les responsables et ce qui est theorise dans la litterature. Cet exercice invite a construire une grille de lecture qui federe les representations aussi bien theoriques que manageriales de la RSE. A ce titre, nous avons procede a l’analyse qualitative des discours de 20 responsables RSE d’entreprises tunisiennes. Les resultats de l’analyse textuelle ont revele deux constats. D’une part, l’omnipresence de nombreuses representations manageriales de la RSE qui s’accordent avec les representations theoriques du concept. D’autre part, des confusions recurrentes ainsi que la negligence de certains concepts dans la pratique. |
| Databáze: |
OpenAIRE |
| Externí odkaz: |
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