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L’objectif de cet article est d’etudier dans quelle mesure la reforme du conge parental, entree en vigueur en janvier 2015, a pu modifier la probabilite des meres d’avoir recours a ce dispositif, l’indemnisation ne couvrant plus desormais l’integralite de la periode allant de la naissance jusqu’a la scolarisation de l’enfant. Pour identifier l’effet causal de cette reforme, nous exploitons les donnees de l’enquete Emploi et mettons en œuvre une methodologie combinant regression sur discontinuite et doubles differences. Cette reforme a eu pour consequence de reduire la probabilite de recourir au conge parental a temps plein d’environ 10 points de pourcentage. En outre, les meres les plus particulierement affectees par cette reforme sont les moins diplomees et les salariees du secteur prive.Classification JEL : J13, J16, J18, J22. |
