Pengaruh Disiplin Kerja, Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Glory Store Indonesia

Autor:	Fahmi Susanti
Rok vydání:	2021
Zdroj:	JIMF (Jurnal Ilmiah Manajemen Forkamma). 4
ISSN:	2599-171X 2598-9545
DOI:	10.32493/frkm.v4i3.11081
Popis:	Goal penelitian ialah untuk menganalisis dan mengidetifikasi disipln kerja, dorongan kerja terhadap hasil kerja. Enam bulan ialah waktu yang dipakai untuk melakukan penelitian pada responden berjumlah 67 orang memakai metode kuantitatif yang mana teknik ini merupakan tahap peendekatan, penilaian didapat berdasar skor melalui kalkulasi statistic. Teknik mengumpulkan data, riset keanpustaka, riset lapangan, pengalaman saat beraktivitas, serta kuesioner ialah berbagai teknik yang dipakai. Analisis data memakai “metode kuantitatif” yang berkarakteristik bisa dinilai melalui skor, di dalamnya terdiri dari uji normallitas, uji validiitas, uji riabilitas, serta uji pengaruh. Dilakukan pembagian pernyataan pada 67 responden, target harus menjawabnya dengan jujur.Adanya dampak displn, dorongankerja kepada hasil kerja.
Databáze:	OpenAIRE
Externí odkaz:	https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::0f59d4ebebd435d38c19d827b2e187d7 https://doi.org/10.32493/frkm.v4i3.11081 Zobrazit plný text záznamu