Современные тенденции управления карьерой
| Jazyk: | ruština |
|---|---|
| Rok vydání: | 2022 |
| Předmět: | |
| DOI: | 10.34925/eip.2022.140.03.205 |
| Popis: | Актуальность представленной статьи обусловлена развитием научных представлений о карьерных ориентациях субъекта как структурном элементе профессиональной концепции, поскольку методический уровень ее разработки не отвечает требованиям системного отражения объективных процессов и не в полной мере раскрывает их сущность. Анализ концептуальных взглядов по этому вопросу указывает на множество аргументов, что свидетельствует о расхождении теоретических позиций. Основными составляющими научной новизны является взаимосвязь между содержанием карьерной ориентации субъекта и спецификой организации других структурных элементов (профессиональные мотивы, смыслы профессионального продвижения, установка работать по специальности). The relevance of the presented article is due to the development of scientific ideas about the career orientations of the subject as a structural element of the professional concept, since the methodological level of its development does not meet the requirements of a systematic reflection of objective processes and does not fully reveal their essence. An analysis of conceptual views on this issue points to many arguments, which indicates a divergence of theoretical positions. The main components of scientific novelty is the relationship between the content of the subject's career orientation and the specifics of the organization of other structural elements (professional motives, the meanings of professional advancement, the intention to work in one's specialty). Экономика и предпринимательство, Выпуск 3 (140) 2022, Pages 1083-1085 |
| Databáze: | OpenAIRE |
| Externí odkaz: |
|