ФОРМИРОВАНИЕ ФОНДА ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ В ОРГАНИЗАЦИИ

Rok vydání:	2021
Předmět:	ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА РАБОТНИКИ ПРЕДПРИЯТИЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА ТРУД ЭФФЕКТИВНОСТЬ ОРГАНИЗАЦИЯ
DOI:	10.24412/2411-0450-2021-6-1-80-83
Popis:	В данной статье рассматривается изучение особенностей формирования фонда заработной платы организации, определение направлений формирования фонда заработной платы. В работе приведен анализ эффективности формирования фонда заработной платы на примере ООО «Туранское»; представлены направления совершенствования фонда заработной платы в предприятии. В статье раскрываются общие понятия фонда заработной платы. Выявлены основные принципы подхода к формированию новой системы оплаты труда. This article deals with the study of the features of the formation of the salary fund of the organization, the definition of the directions of the formation of the salary fund. The paper presents an analysis of the effectiveness of the formation of the wage fund on the example of LLC "Turanskoe"; the directions of improving the wage fund in the enterprise are presented. The article reveals the general concepts of the wage fund. The basic principles of the approach to the formation of a new wage system are revealed.
Databáze:	OpenAIRE
Externí odkaz:	https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_________::0266e3b24d405675bde87f75402f64f5 Zobrazit plný text záznamu