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Las vicisitudes de estos últimos años en las economías occidentales, y sobre todo en las del arco mediterráneo, han sumido las empresas en un profundo callejón sin salida, dónde tras efectuar reducciones drásticas en sus estructuras ahora ven mermadas sus posibilidades de crecimiento. Surge el interrogante de qué tipo de crecimiento perseguimos y qué organización precisamos para conseguirlo. Vislumbramos a partir de lo acaecido en los últimos dos lustros que las organizaciones preferirán moverse dentro de unos patrones de crecimientos sostenibles, en lugar de las alocadas carreras de inicios de siglo. Este crecimiento sostenible comportará decidir que formas de organización permitirán gestionar mejor este crecimiento. Dentro del abanico de las posibilidades, planteo un tipo de organización en constante cambio que facilite la adaptación a los diversos tipos de mercados que puedan ir surgiendo en el futuro: LA ORGANIZACIÓN GERMINAL. |
