La embriaguez habitual o toxicomanía como causa de despido disciplinario

Autor: Portela Bartolomé, Pedro
Přispěvatelé: Murcia Claveria, Ana María, Universidad de Valladolid. Facultad de Derecho
Rok vydání: 2020
Předmět:
Zdroj: UVaDOC. Repositorio Documental de la Universidad de Valladolid
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Popis: El presente dictamen tiene como objeto distinguir los diferentes casos en los que, yendo afectado por sustancias estupefacientes, pueden ser objeto de causa de despido por transgresión de la buena fe contractual o por embriaguez habitual o toxicomanía.
Departamento de Derecho Mercantil, Derecho del Trabajo e Internacional Privado
Máster en Abogacía
Databáze: OpenAIRE