Comment intégrer la génération 'Millenials' à l'entreprise ?
Autor: | Dudezert, Aurélie, Boughzala, Imed, Mounoud, Eléonore |
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Přispěvatelé: | Laboratoire Génie Industriel - EA 2606 (LGI), CentraleSupélec, Département Systèmes d'Information (DSI), Télécom Ecole de Management (TEM)-Institut Mines-Télécom [Paris] (IMT)-Institut Mines-Télécom Business School (IMT-BS), Institut Mines-Télécom [Paris] (IMT), Centre d'Études et de recherches en Management et TIC (CEMANTIC), Institut Mines-Télécom [Paris] (IMT)-Télécom Ecole de Management (TEM), Bernard Pras, Télécom Ecole de Management (TEM)-Institut Mines-Télécom [Paris] (IMT), Dudezert, Aurélie |
Jazyk: | francouzština |
Rok vydání: | 2009 |
Předmět: | |
Zdroj: | Management. [Tome 2], Enjeux de demain Bernard Pras. Management. [Tome 2], Enjeux de demain, Vuibert : FNEGE, pp.323-334, 2009, 978-2-7117-6866-0 EGM 2008 : Etats Généraux du Management EGM 2008 : Etats Généraux du Management, Oct 2008, Paris, France |
Popis: | National audience; Depuis quelques années, les organisations voient l'apparition d'un nouveau salarié baptisé individu " hypermoderne " dont le management pose problème (Aubert, 2004 ; Plane, 2007). L'hyper compétition internationale, la mondialisation, la financiarisation des entreprises comme les mutations technologiques ont conduit à une mutation sociale sans précédent et à la naissance de nouveaux types de comportement au travail chez les jeunes embauchés qui bousculent les modes de travail en entreprise... |
Databáze: | OpenAIRE |
Externí odkaz: |