La Incidencia de las Pausas Activas en la Calidad de Vida Laboral de la Empresa Maxi-Distribuciones

Autor: González-Franco, Gardenia Vanesa, Yerovi-Villalba, Luis Aníbal, Barreno-Benavides, Luis Enrique
Jazyk: Spanish; Castilian
Rok vydání: 2015
Předmět:
Zdroj: Economía y Negocios; Vol. 6 No. 1 (2015): Journal Economía y Negocios (January-June 2015); 75-86
Economía y Negocios; Vol. 6 Núm. 1 (2015): Revista Economía y Negocios (Enero-Junio 2015); 75-86
Revistas Universidad Tecnológica Equinoccial
Universidad Tecnológica Equinoccial
instacron:UTE
ISSN: 2602-8050
DOI: 10.29019/eyn.v6i1
Popis: The article analyzes the impact of active breaks in company workers Maxi operator Distributions radio communication service, the article starts with the theoretical description of the active breaks, as well as the elements that integrates as: occupational health, occupational health and quality of working life, from the perspectives of different authors; also experiences in implementing active breaks in our country; it also analyzes the current situation of the same in the enterprise research subject, on this basis a program of active breaks, based on an exercise routine, aimed at eliminating and reducing problems caused by routine work proposed without pause or therapy; Finally, an evaluation of the results obtained after implementing the program pointed to company employees is done.
El artículo analiza la incidencia de las pausas activas en los trabajadores de la empresa Maxi- Distribuciones operadora del servicio de radiocomunicación, el artículo parte con la descripción teórica de las pausas activas, así como de los elementos que la integran como son: salud laboral, salud en el trabajo y calidad de vida laboral, desde las perspectivas de diferentes autores; igualmente experiencias en la aplicación de las pausas activas en nuestro país; se analiza además, la situación actual de las mismas en la empresa sujeto de investigación, a partir de ello se propone un programa de pausas activas, basado en una rutina de ejercicios, tendientes a eliminar y disminuir los problemas causados por la rutina en el trabajo sin ninguna pausa o terapia; finalmente, se realiza una evaluación de los resultados obtenidos luego de la aplicación del programa señalado a los trabajadores de la empresa.
Databáze: OpenAIRE
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