Effect of High-Performance Work Practices on Academic Research Productivity.

Autor:	Perdomo-Ortiz, Jesús, Valencia, Carlos, Durán, William Fernando, Heredia, Oswaldo
Předmět:	UNIVERSITY research PERSONNEL management REWARD (Psychology) KNOWLEDGE workers PERFORMANCE management
Zdroj:	Latin American Business Review; Apr-Jun2021, Vol. 22 Issue 2, p189-214, 26p
Databáze:	Complementary Index
Externí odkaz:	Zobrazit plný text záznamu Plný text ve formátu HTML
Nepřihlášeným uživatelům se plný text nezobrazuje	K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.