To blow or not to blow the whistle: the effects of potential harm, social pressure and organisational commitment on whistleblowing intention and behaviour.

Autor:	Chen, Ching‐Pu1, Lai, Chih‐Tsung2
Zdroj:	Business Ethics: A European Review. Jul2014, Vol. 23 Issue 3, p327-342. 16p.
Databáze:	Business Source Ultimate
Externí odkaz:	Zobrazit plný text záznamu Plný text ve formátu HTML
Nepřihlášeným uživatelům se plný text nezobrazuje	K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.