Linking Psychological Capital to Organizational Commitment: The Moderating Role of Perceived Aversive Leadership of Employees in Angola.

Autor:	Geremias, Rosa Lutete1,2 (AUTHOR) amsotomayor@iscal.ipl.pt, Lopes, Miguel Pereira3,4 (AUTHOR) mplopes@iscsp.ulisboa.pt, Sotomayor, Ana Maria1,5 (AUTHOR)
Zdroj:	Administrative Sciences (2076-3387). Aug2024, Vol. 14 Issue 8, p177. 17p.
Databáze:	Business Source Ultimate
Externí odkaz:	Zobrazit plný text záznamu Plný text ve formátu HTML
Nepřihlášeným uživatelům se plný text nezobrazuje	K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.