CONCILIACIÓN ENTRE LA VIDA PROFESIONAL Y LA VIDA FAMILIAR: UN ANÁLISIS DE LA NO DISCRIMINACIÓN, LA CORRESPONSABILIDAD Y LA FLEXIBILIDAD COMO ELEMENTOS PARA LA IGUALDAD LABORAL DE LAS MUJERES EN LA DIRECTIVA (UE) 2019/1158 Y EN SU TRASPOSICIÓN AL ORDENAMIENTO ESPAÑOL.

Autor:	García Testal, Elena1 elena.garcia@uv.es
Zdroj:	Lan Harremanak - Revista Relaciones Laborales. 2024, Issue 51, p151-178. 28p.
Databáze:	Business Source Ultimate
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