شناسایی و اولویتبندی مسائل و مشکلات نظام ارزیابی عملکرد منابع انسانی استانداری چهارمحالوبختیاری و ارائة راهکارهایی برای برطرف کردن آنها.
Autor: | محمد حکاک1 hakkak.m@lu.ac.ir, مرضیه درویش زاده2 Marzidarvish1401@gmail.com, سیده نسیم موسوی3 n.nasim@iau.ir |
---|---|
Zdroj: | Organizational Culture Management. Jul2024, Vol. 22 Issue 2, p193-209. 17p. |
Databáze: | Business Source Ultimate |
Externí odkaz: |