Employee regret and disappointment: Creation of a scale and foundational application of the approach/avoidance framework.

Autor:	Howard, Matt C.1 mhoward@southalabama.edu, Smith, Mickey B.1
Zdroj:	Applied Psychology: An International Review. Apr2023, Vol. 72 Issue 2, p419-450. 32p.
Databáze:	Business Source Ultimate
Externí odkaz:	Zobrazit plný text záznamu Plný text ve formátu HTML
Nepřihlášeným uživatelům se plný text nezobrazuje	K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.