How Does Authentic Leadership Influence Planned Organizational Change? The Role of Employees’ Perceptions: Integration of Theory of Planned Behavior and Lewin's Three Step Model.

Autor:	Bakari, Haroon1 (AUTHOR) haroon.bakari@usindh.edu.pk, Hunjra, Ahmed Imran2 (AUTHOR), Niazi, Ghulam Shabbir Khan3 (AUTHOR)
Zdroj:	Journal of Change Management. Jun2017, Vol. 17 Issue 2, p155-187. 33p. 4 Diagrams, 5 Charts.
Databáze:	Business Source Ultimate
Externí odkaz:	Zobrazit plný text záznamu Plný text ve formátu HTML
Nepřihlášeným uživatelům se plný text nezobrazuje	K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.