Perceived conflict avoidance by managers and its consequences on subordinates' attitudes.

Autor:	Yang, Inju1
Zdroj:	Business Ethics: A European Review. Jul2015, Vol. 24 Issue 3, p282-296. 15p.
Databáze:	Business Source Ultimate
Externí odkaz:	Zobrazit plný text záznamu Plný text ve formátu HTML
Nepřihlášeným uživatelům se plný text nezobrazuje	K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.