Enhancing Job Performance: The Critical Roles of Well-Being, Satisfaction, and Trust in Supervisor.
Autor: | Yang, Yiting1 (AUTHOR) yyangfs@outlook.com, Obrenovic, Bojan2,3 (AUTHOR) bojan.obrenovic@zsem.hr, Kamotho, Daniel W.4 (AUTHOR) dwkamotho@yahoo.com, Godinic, Danijela5 (AUTHOR) danijela.godinic5@gmail.com, Ostic, Dragana6 (AUTHOR) dostic@ujs.edu.cn |
---|---|
Zdroj: | Behavioral Sciences (2076-328X). Aug2024, Vol. 14 Issue 8, p688. 19p. |
Databáze: | Academic Search Ultimate |
Externí odkaz: | |
Nepřihlášeným uživatelům se plný text nezobrazuje | K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit. |