Perspectivas de Dirigentes Laborales sobre las Regulaciones del Trabajo en Plataformas Digitales en España y Chile

Autor:	Natalia Jara Villarroel
Jazyk:	Spanish; Castilian
Rok vydání:	2024
Předmět:	Plataformas digitales Regulación laboral Legislación laboral Economía gig Dirigentes sindicales España Labor. Work. Working class HD4801-8943 Sociology (General) HM401-1281
Zdroj:	Sociología del Trabajo, Vol 105 (2024)
Druh dokumentu:	article
ISSN:	0210-8364 2603-9710
DOI:	10.5209/stra.97719
Popis:	Este estudio de tipo cualitativo explora la percepción que dirigentes de organizaciones de trabajadores y trabajadoras de plataformas digitales en Chile y España tienen de las legislaciones que regulan el trabajo en aplicaciones móviles: la Ley Rider española de 2021 y la Ley 21.431 chilena de 2022. La investigación muestra que en España, la Ley Rider es vista como un avance con limitaciones, mientras que en Chile existe una fuerte disconformidad por la falta de inclusión de las demandas laborales. Se argumenta que las aplicaciones digitales usan la novedad de su modelo de negocio para evadir responsabilidades y negar la existencia de una relación laboral, ya que, a pesar de las nuevas legislaciones, las plataformas en ambos países continúan buscando formas de eludir sus obligaciones legales y mantener la falsa autonomía de las y los trabajadores.
Databáze:	Directory of Open Access Journals
Externí odkaz:	https://doaj.org/article/195c73fe365b4132a6a54c46d11a2985 Zobrazit plný text záznamu View record in DOAJ