Analysis of co-authorship patterns at the individual level
| Autor: | Wolfgang Glänzel |
|---|---|
| Jazyk: | portugalština |
| Rok vydání: | 2022 |
| Předmět: |
lcsh:Museums. Collectors and collecting
Museology Scientific production Zhàng Bibliometry Library and Information Sciences Bibliometrics Individual level Citation impact Indicadores bibliométricos Data science lcsh:Z Variety (cybernetics) lcsh:Bibliography. Library science. Information resources Bibliometria Research environment Co authorship Bibliometrics indicators Psychology Produção científica Information Systems lcsh:AM1-501 |
| Zdroj: | Transinformação; Vol. 26 No. 3 (2014) Transinformação; Vol. 26 Núm. 3 (2014) Transinformação; v. 26 n. 3 (2014) Transinformação Pontifícia Universidade Católica de Campinas (PUC Campinas) instacron:PUC_CAMP Transinformação, Volume: 26, Issue: 3, Pages: 229-238, Published: DEC 2014 Transinformação, Vol 26, Iss 3, Pp 229-238 |
| ISSN: | 2318-0889 0103-3786 |
| Popis: | Publication activity, citation impact and communication patterns, in general, change in the course of a scientist's career. Mobility and radical changes in a scientist's research environment or profile are among the most spectacular factors that have effect on individual collaboration patterns. Although bibliometrics at this level should be applied with the utmost care, characteristic patterns of an individual scientist's research collaboration and changes in these in the course of a career can be well depicted using bibliometric methods. A wide variety of indicators and network tools are chosen to follow up the evolution and to visualise and to quantify collaboration and performance profiles of individual researchers. These methods are, however, designed to supplement expert-opinion based assessment and other qualitative assessments, and should not be used as stand-alone evaluation tools. This study presents part of the results published in an earlier study by Zhang and Glänzel (2012)4 as well as new applications of these methods. Os padrões da atividade de publicação, do impacto da citação e comunicação, em geral, mudam ao longo da carreira de um cientista. A mobilidade e as mudanças radicais no ambiente de pesquisa de um cientista ou no seu perfil estão entre os fatores mais espetaculares que têm efeito sobre os padrões de colaboração individuais. Embora a bibliometria, neste nível, deva ser aplicada com o máximo de cuidado, os padrões característicos da colaboração e as mudanças na pesquisa de um cientista individual no curso de sua carreira podem ser bem representados pelos métodos bibliométricos. Uma grande variedade de indicadores e as ferramentas de rede são utilizadas para acompanhar a evolução, visualizar e quantificar o perfil de colaboração e desempenho de pesquisadores individuais. Estes métodos são, no entanto, concebidos para complementar a avaliação baseada na opinião do especialista e em outras avaliações qualitativas, e não devem ser usadas como os únicos instrumentos de avaliação. Este estudo apresenta parte dos resultados publicados em um estudo anterior por Zhang e Glänzel, (2012)4 bem como novas aplicações desses métodos. |
| Databáze: | OpenAIRE |
| Externí odkaz: |
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