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Directors on boards of nonprofit organizations can have additional director positions in other nonprofit organizations. When several of these interlocking directors exist for a group of nonprofit organizations, a board network is formed. We investigate to what extent similarity between organizations in terms of size, funding structure and operational activities relates to the presence of shared board members between organizations. For a network of 610 organizations we test and confirm that board networks are not formed at random, but that similarity of organizational characteristics explains interlocking behaviour, and that clusters of similar organizations exist within the overall nonprofit sector. Given this observation we propose three areas for further research. In particular we discuss opportunities regarding potential effects of network clustering, the causal direction of the relationship found, and the complementarity of the board network to other social networks in the nonprofit sector. Untersuchung des Verhaltens Vernetzter Gremien Zwischen Nonprofit-Organisationen Aufsichtsratsmitglieder von Nonprofit-Organisationen konnen zusatzlich Aufsichtsratsmandate in anderen Nonprofit-Organisationen wahrnehmen. Wenn mehrere dieser vernetzten Aufsichtsratsmitglieder fur eine Gruppe von Nonprofit-Organisationen existieren, entsteht ein Gremiennetzwerk. Wir untersuchen, in welchem Umfang sich Gemeinsamkeiten zwischen den Nonprofit-Organisationen in Bezug auf Grose, Finanzierungsstruktur und operative Tatigkeiten auf die Anwesenheit von gemeinsamen Aufsichtsratsmitgliedern zwischen Organisationen beziehen. Fur ein Netzwerk von 610 Organisationen testen und bestatigen wir, dass Gremiennetzwerke nicht zufallig gebildet werden, aber dass Gemeinsamkeiten der organisationalen Merkmale vernetztes Verhalten erklaren und dass Gruppen („clusters“) ahnlicher Organisationen im gesamten Nonprofit-Sektor existieren. Angesichts dieser Beobachtung schlagen wir drei weitere Forschungsbereiche vor. Insbesondere diskutieren wir Chancen in Bezug auf mogliche Effekte des Netzwerk-Clustering, die kausale Richtung der gefundenen Beziehung sowie die Komplementaritat des Gremiennetzwerkes zu anderen sozialen Netzwerken im Nonprofit-Sektor. Encuesta sobre los miembros de los consejos de administracion en el seno de las organizaciones sin fines lucrativos Los miembros de los consejos de administracion de las organizaciones sin fines lucrativos pueden pertenecer a varios consejos. Ello da lugar a una red de consejos. Los autores examinan en que medida la similitud entre las organizaciones en terminos de dimension, de estructura financiera y de actividades operativas esta ligada a la presencia de miembros de consejos compartidos entre las organizaciones. En un conjunto de 610 organizaciones, los autores comprueban y confirman que las redes de consejos no estan formadas al azar, sino que las organizaciones de una red tienen rasgos comunes y que estos grupos suelen existir en el ambito del sector no lucrativo. A partir de estas observaciones, los autores proponen tres lineas de investigacion: los efectos potenciales de la formacion de estas redes, la causalidad de su relacion y la complementariedad de las mismas con otras redes sociales en el sector no lucrativo. Une enquete sur les membres communs des conseils d'administration d'organisations sans but lucratif Les membres de conseils d'administration d'organisations sans but lucratif peuvent sieger dans plusieurs conseils. Cela donne naissance a des reseaux de conseils. Les auteurs examinent ces reseaux en termes de dimension, ressources financieres et activites operationnelles sur un echantillon de 610 organisations belges. La formation des reseaux s'avere non aleatoire; les organisations dans un reseau se ressemblent, et plusieurs reseaux sont en place. Sur base de ces observations, les auteurs proposent trois pistes de recherches possibles: analyser les effets de l'existence des reseaux, la direction de causalite de ces effets, et la complementarite de ces reseaux avec d'autres reseaux sociaux dans le secteur sans but lucratif. |
