Estrategias sindicales, recursos de poder y relaciones de empleo: el caso de Correos
Autor: | Pérez de Guzmán Padrón, Sofía, Prieto, Carlos |
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Rok vydání: | 2022 |
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Zdroj: | Cuadernos de Relaciones Laborales; Vol. 40 Núm. 2 (2022): Monográfico: El sindicalismo en la era digital; 261-282 Cuadernos de Relaciones Laborales; Vol. 40 No. 2 (2022): Monográfico: El sindicalismo en la era digital; 261-282 Revistas Científicas Complutenses Universidad Complutense de Madrid (UCM) |
ISSN: | 1988-2572 1131-8635 |
Popis: | This article examines the epistemological value of the Theory of Trade Union Power Resources, redefined, for the analysis of union organization strategies. For this purpose, the case of Correos is analyzed. The analysis, based on in-depth interviews with employees, trade unionists and company managers, confirms the sociological plausibility of this theory. The results show that, despite having to face a very unfavorable business strategy, unions have managed to maintain levels of presence, audience and influence far above the Spanish average, and that this achievement is based on real strategies aimed at maximizing their power resources. En este artículo se investiga el valor epistemológico de la Teoría de los Recursos de Poder Sindical, redefinida, para el análisis de las estrategias sindicales en grandes empresas. Se ha elegido el caso de Correos. El análisis, basado en entrevistas en profundidad a empleados, sindicalistas y directivos de la empresa, confirma la plausibilidad sociológica de esta teoría. Los resultados indican que, a pesar de tener que hacer frente a una estrategia empresarial muy desfavorable, los sindicatos han logrado mantener unos niveles de presencia, audiencia e influencia muy superiores a la media española, y que este logro tiene como base verdaderas estrategias orientadas a la maximización de sus recursos de poder. |
Databáze: | OpenAIRE |
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