Autor:	Eggers, John H., Clark, Doug
Předmět:	ORGANIZATIONAL change, JOB enrichment, BUSINESS mentorships
Zdroj:	Ivey Business Journal. Sep/Oct2000, Vol. 65 Issue 1, p66. 5p. 1 Color Photograph.
Abstrakt:	Discusses the key metrics of a successful executive coaching process. Overview on executive coaching; Executive coaching that succeeds; Key limitations of many traditional training/development approaches.
Databáze:	Regional Business News
Externí odkaz:	Zobrazit plný text záznamu Plný text ve formátu HTML
Nepřihlášeným uživatelům se plný text nezobrazuje	K zobrazení výsledku je třeba se přihlásit.